كل رقم رواتب مهم في تركيا، مؤرخا

مجموعة المعطيات التي تقوم عليها كل حاسبة في هذا الموقع، في مكان واحد. يعيد المختصون التحقق من هذه القيم باستمرار لأنها تتغير باستمرار؛ وهنا تحمل كل قيمة الفترة التي تسري فيها والمصدر الذي جاءت منه. نسخة قابلة للقراءة آليا على /api/parameters.

المعطىالقيمةالسريان
الحد الأدنى للأجور، الراتب الإجمالي الشهري₺33,0301 يناير 2026، دون مراجعة في منتصف العام
سقف الكسب الخاضع للتأمينات الاجتماعية، شهريا₺297,2701 يناير 2026 (9 أضعاف الحد الأدنى للأجور، القانون رقم 7566)
استقطاعات الموظف على الوعاء المحدد بالسقف14% SGK + 1% تأمين البطالة2026
أعباء صاحب العمل على الوعاء المحدد بالسقف21.75% SGK + 2% تأمين البطالة1 يناير 2026 (حصة صاحب العمل في MYO 12%)
حافز الخزانة، لغير قطاع التصنيع2 نقطة خصما من حصة SGK2026 (قطاع التصنيع يحتفظ بـ 5 نقاط)
رسم الطابع على الأجور0.759‎%‎دائم
سقف تعويض نهاية الخدمة عن كل سنة خدمة₺64,949 (من 1 يناير 2026 إلى 30 يونيو 2026) · ₺73,730 (من 1 يوليو 2026)يعاد تحديده في يناير ويوليو من كل عام
سقف زيادة الإيجار، الأحدث31.49% لتجديدات أكتوبر 20263 نوفمبر 2026، 10:00: نشرة TUIK لشهر أكتوبر 2026 تحدد السقف لتجديدات نوفمبر 2026.
شرائح ضريبة الدخل على الأجور15% حتى ₺190,000 · 20% حتى ₺400,000 · 27% حتى ₺1,500,000 · 35% حتى ₺5,300,000 · 40% لما زاد عن ذلكتعرفة 2026
خصم الصادرات للعامل المستقل100% من أرباح صادرات الخدمات المؤهلةاعتبارا من 1 يناير 2026 (المرسوم رقم 11257)
إعفاء رائد الأعمال الشاب₺400,000 من الأرباح سنويا، لمدة 3 سنوات2026 (إلغاء دعم اشتراكات Bagkur للمسجلين الجدد)
معدل اشتراك Bagkur35.75% (30.75% مع الدفع المنتظم)2026
المعايير المالية لتصريح العملرأس المال ≥ ₺500,000، أو المبيعات ≥ ₺8,000,000، أو الصادرات ≥ $150,000معايير CSGB السارية

موثق 2026-10-01أقدم مجموعات البيانات الأربع على هذه الصفحة؛ جميع المصادر مدرجة أدناه

المصادر

مصادر العمل المستقل وتصريح العمل مدرجة في صفحات أدواتها. يجري تحديث القيم عبر مسار تحقق في مواعيد معلومة: الحد الأدنى للأجور وسقف تعويض نهاية الخدمة في يناير ويوليو من كل عام، ومؤشر أسعار المستهلك في نحو اليوم الثالث من كل شهر، وشرائح الضريبة في ديسمبر من كل عام.